今回のテーマは「雇⽤保険と失業保険って違うの︖同じ︖」です。
給与明細に失業保険料って項目がない
会社やめると失業保険がもらえるはずだけど、給与明細を⾒ても失業保険料って項目がなくて、ちょっと焦るってことありますよ ね。
でも、給与明細をよく⾒てみると雇⽤保険料って項目があるので、「雇⽤保険と失業保険って違うの︖同じ︖」って、疑問が出 てくると思います。
いきなり結論
で、いきなり結論を⾔っちゃうと、
「雇⽤保険と失業保険は、ほとんど同じ︕」
です。
なので、給与から雇⽤保険料を引かれてる⼈は、だいたいの場合、失業保険をもらえます。
失業保険料って⾔わない理由
「じゃあ、なんで失業保険料って⾔わないの︖」
って、疑問が出てくると思いますが、その理由は、
「失業保険法っていう昔の名前が、今は、雇⽤保険法っていう名前に変わったから」
です。で、雇⽤保険法に名前が変わってからは、失業してからもらう失業保険(給付)に加えて、育児休業中にもらえる育児休業給付 とかの失業予防的な給付(お⾦)ももらえるようになって、どんどんお得な保険になってきています。
今回は、以上です。
最後まで読んでいただき、ありがとうございました。
